Snel een baan vinden met deze 5 LinkedIn-groepen

Advertentie

We hebben je verteld waarom LinkedIn geweldig is voor het zoeken naar een baan 6 Redenen die je moet gebruiken LinkedIn: hoe het me hielp 6 Redenen om LinkedIn te gebruiken: hoe het me hielp Je hebt het woord "LinkedIn" gezien. Waar is dit sociale netwerk voor professionals eigenlijk voor? Zou het kunnen dat je mist? Lees meer en gaf u een goed idee van hoe u aan de slag te gaan met LinkedIn Duiken op LinkedIn? 5 tips om van start te gaan duiken op LinkedIn? 5 tips om aan de slag te gaan LinkedIn kan overweldigend lijken. Deze 5 tips zullen je in een mum van tijd van totaal nieuwkomer naar all-star netwerker brengen. Meer lezen als je nieuw bent. Nu is het tijd om een ​​echte baan te zoeken.

Een van de krachtigste hulpmiddelen om een ​​baan te vinden via LinkedIn is een groep. Dit zijn er vijf die de macht van je werkjacht aanzienlijk vergroten.

Job-openingen, Job-leads en Job-verbindingen!

Zoals je misschien kunt zien aan de uitroeptitel, is deze groep slechts gewijd aan het vinden van banen. Er zijn meer dan 1.700.000 leden in deze groep, waardoor het een van de grootste werkzoekende groepen op LinkedIn is. Op het moment van schrijven zijn er 860 vacatures geplaatst in het gedeelte Jobs van de groep, waaronder functies als Product Manager, Quality Engineer Data Analyst, Audit Assistant en Website Manager / Web Analysis.

Het gebruik van deze groep om een ​​baan te vinden, is echter niet beperkt tot het doornemen van de vacatures. er zijn momenteel ook 1000 werkdiscussies gaande. De meeste van deze discussies zijn vacatures van recruiters die op zoek zijn naar plaatsen als Londen, Karachi, Zwitserland en Qatar.

In het algemene discussiegedeelte van de groep vindt u momenteel zaken als cv-tips, "plaats hier uw gegevens en laten we elkaar helpen" -type berichten en een artikel over de 7 gewoonten van zeer succesvolle LinkedIn-leden.

Een van de voordelen van het kijken naar vacatures via een grote groep zoals deze, is dat je gemakkelijk kunt zien of je connecties hebt binnen het bedrijf. En als je dat niet doet, kun je de groep gebruiken om iets te proberen!

Het Recruiter-netwerk

Met meer dan 500.000 leden is het Recruiter Network een goudmijn van potentiële connecties. En omdat het zich concentreert op het aantrekken van recruiters, heb je een goede kans om een ​​connectie te maken met iemand die op zoek is naar inhuren. Op dit moment zijn er meer dan 1.100 banen en 320 discussies in de groep, waardoor het de meest actieve op deze lijst is.

Zoals je zou verwachten met dit aantal banen, is er een breed scala aan carrièremogelijkheden vertegenwoordigd, van Python Developer en Java Technical Architect tot Sales Representative en Receptionist. Hoewel de meeste banen zich in de VS lijken te bevinden, is er een internationale aanwezigheid in de groep, wat betekent dat het nuttig kan zijn, waar u zich ook bevindt.

De leden van de groep zijn over het algemeen vrij hoog gerangschikt in hun respectievelijke bedrijven, en 22% van de leden werken in menselijke hulpbronnen (dat is waar recruiters en wervingsmanagers meestal werken). De groep groeit ook snel, met meer dan 3.000 nieuwe leden vorige week. Dit is een geweldig om zo snel mogelijk bij betrokken te raken.

Inderdaad

Inderdaad is een baan-meta-zoekmachine, en een van de top 10 van meest effectieve vacaturesites Top 10 meest effectieve vacatures voor werkzoekenden Top 10 Meest effectieve vacatures voor werk Websites Lees meer. Als u op LinkedIn op zoek bent geweest naar een baan, bent u waarschijnlijk bekend met Indeed, omdat LinkedIn hun service gebruikt om meer jobs weer te geven die overeenkomen met uw zoekopdracht. Hun werkzoekende groep is net zo goed als hun zoekservice.

Een quick scan van hun vacatures laat zien dat de meeste vacatures zijn gericht op Amerikaanse posities, maar dat er een grote verscheidenheid aan soorten banen is. Roadway Engineering Technician, Lease Analyst en Art Director worden momenteel allemaal in deze groep geplaatst.

Het gedeelte over discussies bevat het type advies voor het vinden van een baan dat u zou verwachten, zoals interviewtechnieken, cv-tips en advies voor vacatures op LinkedIn. In het gedeelte over de discussie zijn ook een aantal werkgevers op zoek naar rekruten.

Deze groep is het best voor mensen die op zoek zijn naar banen in de VS, en kan je helpen niet alleen verbanden te leggen, maar ook veel nuttige informatie te leren over het proces van het zoeken naar werk.

A Job Needed - A Job posted

Deze groep wordt voornamelijk bevolkt door mensen met functies op hogere niveaus. Met bijna 50.000 leden is er echter nog steeds een grote kans dat u in contact kunt komen met iemand die u kan helpen bij het vinden van de baan waarnaar u op zoek bent. Op dit moment zijn er 51 vacatures geplaatst en 161 werkbesprekingen, wat niet veel is, maar de kwaliteit van de groep maakt de lage cijfers goed.

Vanwege het kleinere aantal geposte taken en discussies, is de beste manier om deze groep te gebruiken om contacten te leggen met andere mensen (vooral senioren). Als u echter op zoek bent naar een instapniveau, wilt u misschien voorzichtig zijn met deze groep en deze gebruiken, want het lijkt een beetje sycofantisch als u geen goede reden hebt om daar te zijn.

Jobs 2.0 (verschillende)

Deze groep bevat een aantal subgroepen die zich specifiek richten op kleinere groepen mensen. Sommige zijn gericht op bepaalde delen van de wereld, bijvoorbeeld Europa of het Midden-Oosten, en sommige op specifieke soorten banen.

Een uitputtende lijst zou heel lang blijven bestaan, maar er zijn groepen voor mediakennis, IT-functies, management, afstuderende studenten, leidinggevenden, HR, telecom en hoger onderwijs, om maar een paar te noemen. Bijna elke subgroep van Jobs 2.0 heeft meer dan 2.000 leden, en een flink aantal heeft meer dan 3.000 leden.

Iets dat belangrijk is om op te merken over Jobs 2.0 is dat het wordt aangeboden door Resumark, een reseller-postingwebsite, en dat het doel van de groep waarschijnlijk is om u ertoe aan te zetten hun service te gebruiken. Vanwege het grote aantal groepsleden, kunt u hoe dan ook waarschijnlijk een nuttige verbinding maken.

Een ander ding dat ik opviel aan Jobs 2.0 is dat deelnameverzoeken een behoorlijke tijd in beslag kunnen nemen om goedgekeurd te worden, dus vraag je vroeg op. Het kan ook helpen om de groepsbeheerder een bericht te sturen als u lang hebt gewacht.

Andere groepen zoeken

Het maakt niet uit in welk veld je zit, er is bijna zeker een groep die zich richt op het helpen van jou en mensen zoals jij die een baan krijgen. Typ gewoon de naam van uw veld en "taken" in de zoekbalk en klik op de link voor Groepen in de linkerzijbalk. Je krijgt een lijst met groepen te zien die je misschien kunnen helpen.

U kunt ook de groepen bekijken waarin uw verbindingen zich bevinden door hun profiel te openen en naar de onderkant van de pagina te scrollen. Kijk naar uw verbindingen in de velden waarin u bent geïnteresseerd en blader door hun groepen om te zien of er mogelijk andere zijn waar u van kunt profiteren om een ​​baan te vinden.

Als u geen groepen kunt vinden die eruit zien als ze u zullen helpen bij het vinden van een baan, kunt u altijd een eigen groep beginnen. Hoewel dit je niet snel in contact zal brengen met recruiters, zal het in de toekomst een geweldige hulpbron zijn en anderen misschien ook helpen bij het vinden van een baan. Als u op zoek bent naar banen in een bepaald gebied, is het bijna gegarandeerd dat ook iemand anders daar is!

Go Find A Job!

Met deze vijf groepen en enkele tips over hoe je anderen kunt vinden, zou je een goed idee moeten hebben van hoe je een groep kunt vinden die je helpt om LinkedIn te gebruiken om je volgende baan te onderzoeken. Hoe LinkedIn gebruiken om je volgende baan te onderzoeken Lees meer een baan. Als je meer ideeën nodig hebt over hoe je LinkedIn kunt gebruiken om een ​​baan te krijgen, bekijk dan deze 8 LinkedIn-hacks om je carrière te verbeteren 8 LinkedIn-hacks die je moet gebruiken om je carrière te verbeteren 8 LinkedIn-hacks die je moet gebruiken om je carrière verder te bevorderen Als je een werkzoekende of gewoon op zoek zijn naar een plek op de wereld, je hebt waarschijnlijk een LinkedIn-profiel opgezet en bent begonnen met het opbouwen van een netwerk daar. Misschien heb je een beetje nagedacht over je ... Lees meer en deze tips over hoe je je LinkedIn-profiel onweerstaanbaar kunt maken Hoe je je LinkedIn-profiel onweerstaanbaar kunt maken Hoe je je LinkedIn-profiel onweerstaanbaar kunt maken Als sociale media ons digitale narcisten hebben gemaakt, we zouden ons cv op LinkedIn moeten uitbreiden omdat het een waardevol platform is voor professionele netwerken. Welkom bij de digitale ... Lees meer. Ga nu naar buiten en ga op zoek naar je droombaan!

Heb je een baan gevonden met een LinkedIn-groep? Ben jij een recruiter die op zoek is naar potentiële verhuurders via LinkedIn-groepen? Wat is je favoriete werkzoekende groep? Deel hieronder je advies en ervaringen!

Afbeeldingscredits: Lars Plougmann Via Flickr